Yeni Hak için Memurlara Getirilecek Yenilikler Açıklandı

Milyonlarca memur için önemli bir değişiklik kapıda; yarı zamanlı çalışma düzenlemesi hayata geçirilecek. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından şekillendirilecek olan yeni taslağa göre, bu hak çocuk sahibi memur anne ve babaları kapsayacak.

Şu anda yürürlükte bulunan yarı zamanlı çalışma hakkının uygulanabilmesi için hükümet, “Aile Yılı” kapsamında yeni bir yönetmelik hazırlamaktadır. Hükümet, Kasım 2016’da yürürlüğe konulan ancak sekiz yıldır uygulanmayan yarı zamanlı çalışma hakkını yeniden devreye sokmaya hazırlanmaktadır.

Yenilik, Artık Erkek Memurları da Kapsayacak

Yeni taslak doğum ya da evlat edinme sonrasında hem anne hem de baba için yarı zamanlı çalışma hakkını sunacaktır. Ancak ebeveynler aynı anda bu haklardan yararlanamayacaktır. Yani bir anne ya da baba, çocukları ilkokula başlayana kadar kısmi süreli olarak çalışabilecektir. Yarı zamanlı çalışma isteyen memurların başvurusunu en az bir ay öncesinden kuruma yazılı olarak iletmeleri gerekmektedir. Ayrıca yarı zamanlı çalışan annelere ayrıca süt izni verilmeyecektir.

Haftada 20 Saat Çalışma Yeterli Olacak

Memurlar için haftalık çalışma süresi genel olarak 40 saattir. Ancak yarı zamanlı çalışma durumunda 20 saatlik bir sınır getirilecektir. Bu kapsamda, belirli günlerde tam gün veya en az üç gün olarak çalışma yapılabilir. Diğer seçenekte ise haftanın beş günü en az üç saat şeklinde çalışılabilir.

Her Çocuk için Hak Ayrı Uygulanabilecek

Evlat edinenler için farklı kriterler geçerli olacaktır. Her bir çocuk için ayrı ayrı yarı zamanlı çalışma hakkından faydalanmak mümkün olacaktır. Çalışma yaşamında önemli bir dönüşüm potansiyeli taşıyan bu yönetmelik, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından nihai şeklini alacaktır.